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정책

송혜리

출산율 저하의 원인은 부모의 의지 부족이 아니라 주거·보육·경력 부담 비교와 경쟁이 교육비를 키우며 전 세계적으로 출산 기피 확산 보육비 완화, 공교육 신뢰 회복, 아빠 육아휴직 확대가 지속 가능한 해법 본 기사는 스위스 인공지능연구소(SIAI)의 SIAI Business Review 시리즈 기고문을 한국 시장 상황에 맞춰 재구성한 글입니다. 본 시리즈는 최신 기술·경제·정책 이슈에 대해 연구자의 시각을 담아, 일반 독자들에게도 이해하기 쉽게 전달하는 것을 목표로 합니다. 기사에 담긴 견해는 집필자의 개인적 의견이며, SIAI 또는 그 소속 기관의 공식 입장과 일치하지 않을 수 있습니다.

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김민정

방한 취소설 일단락, 경주 중심 회담 일정과거 중국 ‘이기주의’로 부정적 평가 일색

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김세화

2031년 31만 호 착공해 2035년 38만 호 준공 목표 민간 임대 활성화·청년안심주택 정상화 대책 병행 일부 한강벨트 지역 단기 아파트값 상승 우려 제기 서울시가 정비사업 기간 단축해 민간 주도로 주택 공급을 확대하는 신속통합기획 추진계획을 내놨다. 오는 2031년까지 31만 호 착공을 목표로 2035년까지 총 37만7,000호를 준공한다는 계획이다.

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이효정

中 무어스레드, 적자에도 커촹반 상장 심사 '쾌속 통과' 메타X·비런 테크놀로지 등도 조만간 현지 증시 문 두드린다 반도체업계 밀어주는 中 정부, 대표 기업들 성장세 가팔라 중국판 엔비디아로 불리는 무어스레드(摩尔线程·Moore Threads)가 88일 만에 본토 기업공개(IPO) 절차를 마쳤다.

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안현정

국민 불편 속출, 취약성 한계 드러나여야 정쟁 매몰→후속 대책 점검은 소홀

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전수빈

유튜브, 트럼프와의 '계정 정지 소송' 합의금 내고 중단 검열 정책 앞세우는 SNS 플랫폼들, 이용자들도 '캔슬'로 가세 검열 문화 강화될 시 표현의 자유 억압 우려돼 구글 자회사 유튜브가 도널드 트럼프 미국 대통령에게 거액의 합의금을 지급하고 계정 정지 소송을 마치기로 결정했다. 소셜미디어(SNS) 플랫폼과 이용자들 사이에서 형성된 검열 문화가 사회적 논쟁거리로 떠오른 가운데, 막대한 이용자층을 보유한 유튜브가 뜻을 꺾은 것이다.

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송혜리

원전 재가동 국민투표, 다수 찬성에도 투표율 미달로 부결 에너지 수입 구조 속 전력 비용 상승과 안보 불안 심화 원전, 안전성과 경제성 검증 시에만 현실적 선택지 본 기사는 스위스 인공지능연구소(SIAI)의 SIAI Business Review 시리즈 기고문을 한국 시장 상황에 맞춰 재구성한 글입니다. 본 시리즈는 최신 기술·경제·정책 이슈에 대해 연구자의 시각을 담아, 일반 독자들에게도 이해하기 쉽게 전달하는 것을 목표로 합니다. 기사에 담긴 견해는 집필자의 개인적 의견이며, SIAI 또는 그 소속 기관의 공식 입장과 일치하지 않을 수 있습니다.

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송혜리

동아시아에서는 미디어가 역사 인식 좌우 국경 넘는 사료 기반 수업이 민족주의 확산 억제 사전 준비된 역사 교육, 갈등 재연 줄이는 핵심 본 기사는 스위스 인공지능연구소(SIAI)의 SIAI Business Review 시리즈 기고문을 한국 시장 상황에 맞춰 재구성한 글입니다. 본 시리즈는 최신 기술·경제·정책 이슈에 대해 연구자의 시각을 담아, 일반 독자들에게도 이해하기 쉽게 전달하는 것을 목표로 합니다. 기사에 담긴 견해는 집필자의 개인적 의견이며, SIAI 또는 그 소속 기관의 공식 입장과 일치하지 않을 수 있습니다.

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송혜리

환율 불안과 전력 부족, 규제 강화로 높아지는 투자 위험 해외 자본, 베트남 의존 줄이고 인도·인도네시아로 분산 제도 개혁과 인재 양성이 지속 성장의 핵심 과제로 부상 본 기사는 스위스 인공지능연구소(SIAI)의 SIAI Business Review 시리즈 기고문을 한국 시장 상황에 맞춰 재구성한 글입니다. 본 시리즈는 최신 기술·경제·정책 이슈에 대해 연구자의 시각을 담아, 일반 독자들에게도 이해하기 쉽게 전달하는 것을 목표로 합니다. 기사에 담긴 견해는 집필자의 개인적 의견이며, SIAI 또는 그 소속 기관의 공식 입장과 일치하지 않을 수 있습니다.

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김세화

4대 시중은행 하반기 채용 규모, 2년 새 절반 가까이 줄어 카드·보험업계도 신입 공채 줄이고 경력직 수시 채용 전환 비대면 거래 늘자 영업점 감축, 주 4.5일제 논란까지 겹쳐 국내 은행권이 사상 최대 실적을 내고 있지만, 신입 채용 규모는 매년 큰 폭으로 감소하고 있다. 카드업계와 보험업계 역시 일부 그룹사를 제외하면 신입 공채 대신 경력직 위주의 수시 채용으로 전환하는 분위기다.

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이태선

미 세관국경보호청, 대만 자이언트 자전거 수입 차단 결정 위구르강제노동방지법 적용, 글로벌 기업 제재 확산 양상 한화큐셀도 일부 물품 압류, 동맹국 기업까지 피해 사진=자이언트 미국 세관당국이 세계 최대 자전거 제조업체인 대만 자이언트 매뉴팩처링(Giant Manufacturing Co.

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김민정

대미 투자금 ‘선불’ 성격으로 규정협상 불확실성에 환율 불안 고조

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이시호

尹정부서 대통령급 연봉 발탁 3년 임기 가운데 절반 채우고 떠나 정권 교체 이후 L4 탐사 사업 좌초 존리 우주항공청 우주항공임무본부장/사진=우주항공청 미 항공우주국(NASA) 출신으로 우주항공청의 실무 책임자를 맡았던 존 리 우주항공임무본부장이 사의를 표명했다.

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전수빈

트럼프, 美 투자자의 틱톡 미국 법인 인수 승인 기존 300~500억 달러로 추정되던 기업가치, 140억 달러까지 미끄러져 "청년층 표심 사로잡기 좋은 기회" 틱톡 강제 매각은 정치적 행보? 도널드 트럼프 미국 대통령이 중국 동영상 플랫폼 틱톡의 미국 사업권을 자국 투자자들이 인수할 수 있도록 승인했다. 틱톡 미국 법인의 기업가치를 기존 시장 예상치 대비 대폭 낮은 수준으로 평가하며 강제 매각에 박차를 가하기 시작한 것이다.

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송혜리

고령화로 매년 노동력 감소, 유럽 사회·경제 전반 압박 심화 이민의 역할과 한계, 반복 업무는 자동화 필요 로봇 도입과 인력 재교육 병행해 고령화 충격 완화하고 생산성 유지해야 본 기사는 스위스 인공지능연구소(SIAI)의 SIAI Business Review 시리즈 기고문을 한국 시장 상황에 맞춰 재구성한 글입니다. 본 시리즈는 최신 기술·경제·정책 이슈에 대해 연구자의 시각을 담아, 일반 독자들에게도 이해하기 쉽게 전달하는 것을 목표로 합니다. 기사에 담긴 견해는 집필자의 개인적 의견이며, SIAI 또는 그 소속 기관의 공식 입장과 일치하지 않을 수 있습니다.

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김세화

최근 5년간 아파트 계약 취소 11만 건 허위 계약으로 집값 띄우기 의혹 제기 실제 계약 해제 사례 확인하기 어려워 최근 5년간 아파트 매매 계약을 체결한 뒤 취소한 사례가 10만 건을 넘어선 것으로 나타났다. 이를 두고 부동산업계에서는 단순히 변심에 따른 계약 해제 외에 ‘신고가 띄우기’를 통한 시세 조작 등 허위 계약 가능성이 제기되면서 시장 질서 교란에 대한 우려가 커지고 있다.

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이태선

조지아주 구금 사태 이후 한미 통상 의제 부상 한국 대규모 투자와 현지 숙련 인력 부족 충돌 트럼프, 단속 정당화에서 합법적 인력 수용으로 선회 미국 조지아주 구금 사태를 계기로 비자 문제가 한미 협력의 화두로 부상했다. 김민석 국무총리는 비자 문제가 풀리지 않으면 대미 투자는 진전될 수 없다고 경고했고, 이재명 대통령도 비자 제도 개선의 필요성을 거듭 압박하고 나섰다.

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김세화

캐나다 총리 "中과 건설적인 협상 진행" 中 시진핑과의 회동 등 추가 협상 가능성 자국 산업 타격에 전기차 관세 철회 검토 23일(현지시각) 마크 카니 캐나다 총리와 리창 중국 국무원 총리가 미국 뉴욕에서 만나 인사를 나누고 있다/사진=중국 국무원 지난해부터 중국과 무역 갈등을 이어온 캐나다가 최근 무역 회담을 열고 양국 관계 개선에 나섰다.

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송혜리

잠정치와 수정에 따라 달라지는 경제 지표 정보 과잉과 즉시성 집착이 부른 정책 왜곡 리플레이 버퍼 및 인과 검증 통한 안정적 대응 체계 필요 본 기사는 스위스 인공지능연구소(SIAI)의 SIAI Business Review 시리즈 기고문을 한국 시장 상황에 맞춰 재구성한 글입니다. 본 시리즈는 최신 기술·경제·정책 이슈에 대해 연구자의 시각을 담아, 일반 독자들에게도 이해하기 쉽게 전달하는 것을 목표로 합니다. 기사에 담긴 견해는 집필자의 개인적 의견이며, SIAI 또는 그 소속 기관의 공식 입장과 일치하지 않을 수 있습니다.

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김세화

지난해 12월, 통상임금에서 '고정성' 기준 폐기 월 15일 이상 근무 시 지급하는 상여금도 인정 실적평가급은 사실상 전년도 임금으로 제외 대법원이 월 15일 이상 근무 시 지급되는 상여금도 통상임금에 해당한다고 판단했다. 지난해 말 통상임금에서 고정성 기준을 폐기한 대법원 전원합의체 판결을 근거로 기말상여금을 통상임금으로 인정한 첫 사례다.

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